L'ostéopathie en entreprise
Les Troubles Musculo-squelettiques (TMS) posent un défi majeur en milieu professionnel, affectant la santé des employés et générant des coûts significatifs pour les entreprises. Dans cette perspective, l'ostéopathie se positionne comme une solution préventive et curative essentielle. Cette page explore le constat des TMS en entreprise, les conséquences économiques et stratégiques, ainsi que les bénéfices tangibles de l'ostéopathie pour l'entreprise. Nous aborderons également les raisons fréquentes de consultation par les salariés et comment l'ostéopathie peut y répondre, tout en proposant des séances directement dans les locaux de l'entreprise.
Le constat et les conséquences économiques des Troubles Musculo-Squelettiques en entreprise
Les TMS demeurent une préoccupation prédominante, représentant 85% des troubles de santé au travail. Ces affections impactent négativement la qualité de vie des employés, engendrant des répercussions directes sur la performance globale de l'entreprise.
Les coûts associés aux TMS, classifiés en coûts directs, indirects, et stratégiques, soulignent l'impact financier considérable de ces troubles. Cependant, l'intégration de l'ostéopathie peut inverser cette tendance en offrant des bénéfices tangibles.
Coûts directs : de 100 à 500 € par salarié/an (soins, cotisation, indemnité).
Coûts indirects : 2 à 7 fois supérieurs des coûts directs (baisse de la motivation, absentéisme, pertes de productivité).
Coûts stratégiques : perte de qualité (remplacement), sociale (risque de conflit), éthique (dégradation de l’image de l’entreprise).
Les bénéfices de l'ostéopathie pour l'entreprise
Baisse de l'Absentéisme
Grâce à l’ostéopathie taux d'absentéisme baisse de 23%.
Augmentation de la Productivité
En favorisant la santé musculo-squelettique des employés, l'ostéopathie stimule la productivité en maximisant le potentiel de chaque collaborateur.
Baisse des coûts liés aux arrêts de Travail
En évitant les arrêts de travail dans 69% des cas, l'ostéopathie représente une stratégie préventive efficace.
Augmentation de la Valorisation
Les soins ostéopathiques démontrent l'engagement de l'entreprise envers le bien-être de son personnel.
Baisse des Arrêts de Travail et Turn-over
La prévention des TMS par l'ostéopathie assure une stabilité au sein de l'entreprise.
Fidélisation des Salariés
En offrant des soins ostéopathiques, l'entreprise démontre son souci du bien-être de ses employés en créant un environnement de travail positif.
Comment l'ostéopathe peut répondre à ces demandes et notre proposition pour votre entreprise
Les ostéopathes sont formés pour traiter une variété de problèmes de santé, y compris ceux liés au travail. Ils peuvent :
Réduire le Stress : les techniques ostéopathiques visent à relâcher les tensions physiques et mentales, aidant ainsi à atténuer le stress.
Soulager les Maux de Dos : l’ostéopathie cible les causes sous-jacentes des maux de dos, offrant un soulagement efficace et contribuant à prévenir les problèmes récurrents.
Prévenir et Traiter les TMS : l'ostéopathie prend en compte l'ensemble du corps, travaillant sur la prévention et la résolution des troubles musculo-squelettiques.
Afin de faciliter l'accès aux soins ostéopathiques, je propose à l’ensemble des entreprises dans un périmètre de 20 kilomètre autour de Blois et la Chaussée Saint-Victor de prodiguer des séances directement dans vos locaux. Cette approche proactive des entreprise démontre un engagement envers la santé des employés, favorise la productivité et renforce le lien entre l'entreprise et son personnel.
N’hésitez pas à me contacter par téléphone, mail ou en complétant le formulaire ci-dessous